Afirma el Siptem que en 2023 obtendrán la titularidad del CCT en el Telebachillerato

El Sindicato de Profesionistas del Telebachillerato Michoacán busca un aumento salarial; ven positivo que no haya adeudos en salarios del 2022

Foto: Víctor Ramírez. Telebachillerato se manifiestan afuera de las oficinas de la Subsecretaría de educación.

 Juan Bustos / La Voz de Michoacán

Morelia, Michoacán. El Sindicato de Profesionistas del Telebachillerato Michoacán (Siptem) asevera que esperan para este 2023 la autoridad laboral lleve a cabo el recuento para la titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) en el subsistema educativo, según expuso Armando Simón Herrejón Solorio, quien señaló que el cierre de este año es positivo con el pago de pendientes, así como en tiempo y forma los salarios y prestaciones

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En entrevista con La Voz de Michoacán, el dirigente gremial manifestó que el que se haya cumplido con los pagos de prestaciones y aguinaldo este fin de año fue algo muy positivo; “en otros años pasaba el 24 de diciembre y no teníamos el aguinaldo ni las quincenas”.

Explicó que existe también un aumento de presupuesto para el Telebachillerato a propuesta del gobernador Alfredo Ramírez Bedolla, con 201 millones de pesos, “lo cual significó un aumento significativo por lo que no habrá complicaciones presupuestales para el tema salarial y prestacional”.

Sin embargo, el objetivo del sindicato, dijo, tiene que ver con lograr para el siguiente año un mejor salario para lo cual un elemento central tiene que ver, según su visión, con tener la titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo; “actualmente un compañero del Telebachillerato gana lo equivalente a un docente de preescolar y sigue siendo el más bajo de los subsistemas en cuanto a salarios”.

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Explicó que el sueldo no corresponde al nivel de trabajo y responsabilidades que se asumen por los docentes; “un maestro de Conalep, Bachilleres o CECyTEM gana muchísimo más que uno de nosotros, ganamos en promedio 5 mil 800 pesos quincenales”.

Agregó que precisamente el tema de la titularidad del CCT, podrá dar la posibilidad de una negociación con la autoridad para poder plantear la ruta del aumento de salario, “con ello podremos a través de la revisión Contractual, podremos plantear el tema”.

Detalló Armando Simón Herrejón que el trámite comenzó en mayo por lo que esperan que ya no demore más la titularidad con el recuento de trabajadores para conocer quién tiene la mayoría; “básicamente el tema está en manos de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, sabemos que tiene una carga importante de trabajo, pero estamos a la espera”.

Agregó que otra vía para la mejora salarial podría ser que a través un decreto el gobierno del estado pueda establecer una mejora salarial, tema que lo ven complicado por lo cual plantean la ruta de la titularidad del CCT para poder negociarlo.

Indicó que la prioridad como sindicato es la base trabajadora: “con el contrato se pretende que los trabajadores mejoren sus prestaciones y sus sueldos, los cuales dentro de los subsistemas es de los más bajos, y muchas veces no les alcanza ni para la gasolina”.

Agregó que hizo un llamado a las autoridades para que vean en Siptem, una organización para acompañar la mejorar las condiciones laborales, en donde siempre se protegerán los derechos de los trabajadores del Telebachillerato.

Cabe recordar que a inicios de este año Armando Simón Herrejón, líder del gremio, exhortó al Congreso local para la mejora presupuestal al Telebachillerato, ya que se asignó el mismo presupuesto del año anterior para el subsistema que atiende a comunidades de alta y muy alta marginación, donde solo se recibirán alrededor de 156 millones de pesos.